入居者様一人ひとりの健康をサポートし、
日常生活の質を向上させる役割を担うことができます。
資格を活かしながら、新しいスキルを習得し、成長する機会に恵まれた職場です。

◎ICT機器導入による業務効率化
◎研修プログラムの充実
◎多様性を尊重した職場
◎賞与：年2回
◎処遇改善手当支給：賞与の他に別途支給
◎昇給：年1回
◎年間休日107日
◎各種社会保険完備

インカム、ベッドセンサー、記録ソフトの導入による業務効率化は職員の負担軽減だけでなく、利用者様への丁寧できめ細やかなケアにつながっています。
法定研修はインターネットによる動画研修プログラムを採用し、いつでも受講でき、
繰り返し学習ができます。また、関連する動画や興味ある研修動画をいつでも見ることができます。
EPA(経済連携協定)に基づき、EPA介護福祉士候補者を受け入れています。国籍、年齢、性別問わず、お互いの立場を尊重し、働ける職場です。